תבונה ארגונית

יותר מדי תהליכים ארגוניים מתבזבזים, כאשר הפיתרון האמיתי צריך להיות ברמת המערכת. בפוסט זה אתן לכם דוגמאות קטנות מהשטח וטיפ לבניית מערכת.

…קראו עוד >

תגידו, חשבתם פעם למה לכולנו יש מטבח בבית?ולא סתם חדר שאנחנו קוראים לו מטבח,אלא תשתיות שלמות של גז, מים, כיריים, כיור, מקרר,…

…קראו עוד >

בפוסט זה נלמד כמה דרכים מועילות כדי להפסיק הימנעות כרונית מקבלת החלטות קשות – בקבוצה או בצוות. למרבה המזל, יש מה לעשות!

…קראו עוד >

בפוסט זה אתן הצצה ראשונה לספר שלי – קטע על דיאלוג שהנחיתי בין ציונות דתית למפגינים נגד הממשלה

…קראו עוד >

לפני שבועיים הזמינו אותי להעביר סדנת תקשורת מקרבת ל־25 גננות בגן דו־לשוני.זה קורה מדי פעם, שמבקשים ממני לבוא ללמד תקשורת מקרבת. זה…

…קראו עוד >

לא כיף להיות "בורג במערכת".כשעבודה מורכבת מרשימה ארוכה של משימות טכניות ובלתי קשורות, אנחנו מתחילים להרגיש יותר ויותר כמו רובוטים. שמאבדים את…

…קראו עוד >

מאז הניוזלטר האחרון – ג'רארד אנדנבורג, אחד מהמפתחים העיקריים של השיטה הסוציוקרטית, נפטר בגיל 92. אז חשבתי לעשות היום מחווה לעבודתוששינתה את…

…קראו עוד >

מה החשיבות של ייעוד גבוה? ומה גילה ניסוי באחד מחברות ראיית החשבון הגדולות בעולם

…קראו עוד >

בנג'מין פרנקלין גילה טריק פסיכולוגי להפוך אויבים לבעלי ברית, וזה רלוונטי ביותר לארגונים

…קראו עוד >

בפוסט זה נגלה כלי שעזר ל177 שנה של מלחמה להסתיים, וגם עזר לייצר הבנה ושיתוף פעולה בין צוותים בעמותה שהנחיתי החודש.

…קראו עוד >

מלחמה. משבר כלכלי. קורונה. שביתת משק. ועוד מלחמות. נדמה שבמציאות שלנו אין יותר שיבושים פה ושם: המציאות שלנו משובשת ממהותה. וכשהכל משתנה…

…קראו עוד >

בפוסט זה תלמדו על שיטת דיון פשוטה ואפקטיבית להפליא, לגיבוש פתרונות חכמים בצוות. אם אתם צריכים לפתור בעיה או לגבש הצעה, תנסו…

…קראו עוד >

לקט פוסטים ממוינים לפי בעיה ארגונית. פגישות מתישות? כיבוי שריפות? קונפליקטים? בעיות שמתמידות שנים ללא פתרון? יש מענה!

…קראו עוד >

בפוסט זה אסביר מדוע כדאי לנו ללמוד לקבל החלטות בנפרד בצוותים ובארגונים, ואיך זה יכול להגביר את היעילות שלנו ולפנות לנו זמן…

…קראו עוד >

בפוסט זה נגלה איך אפשר לתכנן ארגון חכם – מאפס! דרך ארבעת שלבי ה S&P

…קראו עוד >